您现在的位置:首页» 信息正文

教学工作简报82

发布日期:2015-05-26  信息来源:教务处 浏览次数:6374

着力建设高效课堂,协同推进“五教创新”

——我校开展教学提升系列活动

 

为深化教育教学改革,推进学校内涵建设,提高人才培养质量,教务处围绕“五教创新”,以高效课堂建设为目标,以文明课堂建设和教师教学能力提升为抓手,构建教材、教研、教学资源共享平台,创新开展了教学提升系列活动。

 

教师敬业,争做党和人民满意的好老师

 

我校于201412月发起了“党和人民满意的好老师”大讨论活动,全校教师围绕习近平总书记提出的做“四有”(有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心)好老师要求,展开了热烈讨论。201547日,学校举行了“党和人民满意的好老师”演讲比赛,集中展示了大讨论活动成果。12位中青年教师在学术报告厅真情分享了他们争当好老师的心路历程和经验体会,引发师生强烈共鸣。正如扎西次仁院长在演讲比赛总结讲话中谈道,几代民院人默默耕耘在教学一线,谱写了一曲曲好老师的颂歌,缔结了一桩桩感人至深的师生情缘。民院人用实际行动生动诠释了“担当奉献,求真务实,和谐发展”的民院精神,争做党和人民满意的好老师的宝贵精神财富将会永远传承下去。

 

教材规范,开展优秀教材巡展活动

 

以进一步拓展我校教师选用教材视野,提高教师教材选用水平,我校每年组织开展春季优秀教材巡展活动。422日教务处联系西安交通大学高校教材图书代办站,组织30余家出版社开展了教材展览活动,展览包括“十二五”国家规划等优秀教材近万册。填写教师赠书单300多张,现场免费送出样书500余本,待送样书200余本,总计免费送出样书价值2万多元。优秀教材展览活动为教师了解教材类型、教材特征及可选余地搭建了信息共享平台,增强了教师在教材选择的针对性和适用性,受到我校广大教师的一致好评。

 

教法科学,创新开展系列教学技能提升活动

 

板书刻画师魂,粉笔书写人生,开展我校第二届教师粉笔字比赛活动。422日,教务处和校工会共同组织开展了我校第二届教师粉笔字比赛活动,来自12个二级学院的49名教师参加比赛。比赛要求书写字体自选(草书除外),笔画清楚,字形规范,行款格式正确,板面整洁,参赛老师们4人一组同时上场,在5分钟内书写一首五言绝句,评委本着公正公开的原则,从字体结构、章法布局、完整美观等几个方面进行现场打分和细致的逐一点评。王军君教授代表评委对本次活动进行了总结,并与现场教师分享了粉笔字书写“掌空指实”的握法和“直、斜”的写法。池万兴副院长在比赛中强调指出了教师写好粉笔字的重要意义,老师们应通过粉笔字的正确书写提高课堂教学效果和树立教师自身的良好形象,从而成为学生学习的榜样,做到“行为世范”,并倡议“正确书写规范字,从我做起!”比赛活动受到广大师生的一致好评,纷纷前往观摩,原十八军部分退休老干部也驻足赛场,与现场老师分享了粉笔字书写经验。

开展网络培训,搭建教师自主学习平台。按照教育部高教司“全国高校教师网络培训计划”要求,今年我校首次以网络形式开展了大规模的教师教学业务培训工作,为教师提升教学能力与水平、课程理论更新搭建了自主学习平台。参加我校2015年上半年相关课程学习的教师共有127人次,其中95人次在4月、5月分两批前往陕西师范大学师资培训中心开展集中网络培训,同时有30余人次自主开展了网络课程线下培训。培训结束后,参训教师纷纷表示收获良多,能够在特定时间里集中精力专门学习教学技巧、方法及课堂管理等专业知识,解决了自身在教育理念、教学方法及技巧等方面的迷惑和问题,激发了刻苦钻研课堂教学的浓厚兴趣,达到了“充电”、“加油”的培训目的,是进一步提升教学效果的重要催化剂。

开展教学沙龙,师生共建高效课堂。为进一步凝练教研成果,教务处以马克思主义学院“文明课堂”建设为突破口,于58成功举行了“如何实现‘文明课堂’向‘高效课堂’的转化”的教学沙龙活动,各二级学院教学院长、教学秘书、教师代表及教务处全体人员参会。沙龙分为两个环节进行,首先参观了马克思主义学院“文明课堂”建设活动展览,马克思主义学院院长杨维周教授介绍了“文明课堂”建设经验和心得,详细解读马克思主义学院“文明课堂”建设的“八要八不准”规定。参观结束后,全体人员进而就课堂教学相关问题进行了研讨。杨维周教授指出教师授课一定要吃透教材、紧扣教材、切合实际,课前要做好笔记、拟好讲义,并严格遵守学校管理规定,成为学生的示范榜样;王彦智副教授指出教师一定要严于管理课堂,教学也要谨言慎行,着力传播正能量。曹水群教授结合自身教学经验指出,为人师、为示范,教师一定要注意自己的示范作用,要严格要求自己。会上,参加了教学管理人员培训的辛雷乾副教授、参加网络培训的王建伟老师也与大家分享了学习心得体会。最后,教务处副处长胡艳对本次沙龙进行了总结,指出“文明课堂”建设的目的就是要实现“高效课堂”,马克思主义学院创新提出的“八要八不准”“文明课堂”规范体系全校的课堂教学都具有重要的借鉴意义,但也应该认识到“高效课堂”的实现离不开科学的教学管理制度,高超的教学方法和艺术,以及教师无私的情感付出,其关键还是在于教师严格要求和示范作用,教学管理人员、教师、学生都应积极投入“高效课堂”建设,转变观念,出实招、求实效,合力提高教学质量和育人水平。

 

注:马克思主义学院师生共建文明课堂“八要八不准”

要紧扣教材,讲授规范;不准漫无边际言行失范。

要研究学生,因材施教;不准千篇一律无味无趣。

要结合现实,解疑答惑;不准脱离实际空洞无物。

要创新方法,提高质量;不准老套过时没有效果。

 

要遵守纪律,尊敬老师;不准迟到早退无故旷课。

要认真听讲,做好笔记,不准心猿意马人在心走。

要抓住课堂,掌握内容,不准干扰他人破坏秩序。

要注重思想,提升认知,不准似是而非没有底线。

 

 

教管高效,开展教学管理系列专项工作

 

组织教学管理人员培训。425-26日,教务处组织部分二级学院教学副院长、教学秘书参加了由中国高等教育教师发展研究会在西安举办的“高等院校课堂教学基本规范及教学方法、教学艺术”培训会。清华大学资深教学专家张学政教授、江西师大教学论专家孙菊如教授分别就高等院校课堂教学基本规范及教学方法、教学艺术开展专题讲座,两位教授用幽默诙谐的语言,丰富详实的案例内容,结合教师在教学中容易出现的问题,对高等教育教学方法和教学艺术、有效课堂管理的沟通技巧、提升压力管理能力等方面进行了培训。会后,教务处相理锋处长要求参培人员组织本单位教师学习培训内容,结合“五教创新”工作,开展教学方法改革,切实提高课堂教学质量。

开展毕业生专项工作。为使201110)级学生能顺利毕业走上工作岗位,教务处组织开展了毕业生专项工作。一是加大毕业生工作时间节点宣传,确保课程学习、专业实习、论文答辩、信息核对及毕业资格审核等各项工作有序进行;二是开展毕业论文查重工作,从我校1573篇毕业论文中抽取236篇进行重复率检索,进一步严肃了毕业论文写作规格,提升毕业论文质量;三是开展毕业生毕业资格审核工作,对毕业生的学业、成绩、违纪、奖惩、创新学分等情况分项进行全面审查,确保我校毕业学生的合格率,促进教育公平。

开展期中教学质量检查专项工作。54日,教务处教学质量监控中心组织开展了本学期的为期两周的期中教学质量检查专项工作。在教学督导的带领下,检查组分两组深入各二级学院教学管理一线,通过查看教学管理档案、检查试卷、毕业论文、文明课堂建设、教研室工作日志等,与教学管理人员座谈,随机深入课堂听课等检查方式,进一步强化了教学管理规范要求,力所能及的解决教学管理中存在的困难,对发现的问题提出相应建议并及时整改。同时,检查组作为信息中心也传达了各二级学院在教学管理方面的好的做法和经验。

 

 

教研跟进,切实推进教改项目实施

 

为进一步促进教育教学研究与改革,我校继续推进教改项目工作。521,教务处组织开展了2015年西藏民族大学国家民委教改项目的立、结项工作通知;525,组织开展了本年度西藏自治区高校教师专业实践实战能力提高计划项目工作的通知。同时,为进一步引导教师致力于教学研究,积极修订《西藏民族大学教学研究与改革项目实施管理办法》,加大经费资助力度,简化项目管理程序,保证教学研究水平的进一步提高。